Uma estrutura organizacional é uma separação formal das responsabilidades e tarefas do trabalho. Muitas empresas criam um diagrama que mostra como cada posição ou função se conecta, o que pode incluir linhas pontilhadas ou tracejadas.
Fatos
Uma linha pontilhada em um gráfico de estrutura organizacional indica uma posição que reporta a vários superiores. Por exemplo, o gerente do departamento de produção pode se reportar ao vice-presidente e ao presidente da empresa.
Características
O organograma ajuda o empregado a entender quem tem autoridade sobre a posição. No entanto, trabalhar em um trabalho conectado por uma linha pontilhada a supervisores alternativos pode significar que eles não estão altamente envolvidos na posição.
Considerações
Gestão e comitês são posições comuns ou grupos com linhas pontilhadas no organograma. Conectar funcionários individuais com linhas pontilhadas a outros gerentes pode resultar em confusão sobre quem pode direcionar as tarefas do funcionário.
