Ser novo no trabalho pode ser uma experiência estressante para um novo funcionário. Congratulando-se com um novo colega de trabalho pode aliviar os nervos da pessoa e ajuda a tornar a experiência memorável.
Apresente-se ao seu novo colega de trabalho. Vá para a área de trabalho do seu novo colega de trabalho e cumprimente-o com um caloroso aperto de mão. Mostre entusiasmo e diga a essa pessoa quem você é e o que você faz. Mostre entusiasmo e interesse pelo que seu novo colega de trabalho tem a dizer.
Apresente seu novo colega de trabalho para outras pessoas. Depois de conversar um pouco, dê tempo ao seu novo colega de trabalho para se instalar em seu novo ambiente de trabalho. Então, dê-lhe um aviso de que você o apresentará aos outros funcionários. Você pode fazer isso de algumas maneiras. Mostre o novo colega de trabalho e o apresente enquanto você anda por aí. Levar as pessoas para a área de trabalho e apresentá-las lá. Solicite uma reunião rápida para fazer uma breve introdução ou apenas envie um e-mail para todos que há um novo funcionário e peça a outras pessoas que recebam essa nova pessoa para uma rápida introdução.
Mostre ao seu novo colega de trabalho onde as coisas estão. Se o seu local de trabalho estiver no escritório, você poderá mostrar a sala de material de escritório, a sala de máquinas de fax e impressora. Mostre ao novo colega de trabalho onde estão a sala de descanso, os banheiros, a sala de correspondência e as saídas de emergência.
Ajude seu novo colega de trabalho a se instalar. Durante o primeiro dia, é necessário que o novo colaborador esteja acomodado para que ele possa fazer seu trabalho. Se você tem um administrador no escritório, essa pessoa pode ser responsável em configurar seu novo colega de trabalho, portanto, certifique-se de que os dois se encontrem. Se você não tiver um administrador, talvez seja necessário desempenhar o papel para ajudar seu novo colega de trabalho a se preparar. Certifique-se de que ele tenha o equipamento e as ferramentas de que ele precisa para poder fazer seu trabalho. Se ele precisar de um computador, telefone e material de escritório, certifique-se de que ele receba esses itens e que eles estejam configurados corretamente. Certifique-se de que seu chefe esteja ciente de que você está ajudando o novo funcionário para que seu chefe saiba onde você está.
Regras estaduais. Se seu chefe não foi capaz de fazer a orientação com seu novo colega de trabalho, seja voluntário para fazer isso sozinho. Certifique-se de que você ainda está fazendo o seu trabalho ao mesmo tempo, capaz de acomodar as necessidades do novo colega de trabalho. Pode haver algumas regras básicas e procedimentos operacionais padrão que precisam ser seguidos em seu local de trabalho, certifique-se de avisar seu novo colega de trabalho. Se houver políticas sobre quando e por quanto tempo fazer pausas, receber ligações telefônicas pessoais ou entreter os visitantes, avise-o.
Dê ao seu novo colega de trabalho espaço para respirar. Seu novo colega de trabalho pode achar que as coisas estão indo muito rápido, então tente dar-lhes algum espaço para respirar. Dê-lhe tempo suficiente para preparar suas coisas e conseguir alguma privacidade ou um momento de silêncio para si mesmo.
Estar disponível. Deixe seu novo colega de trabalho saber que se ele precisar de ajuda, você estará disponível. Deixe-o saber que a maneira mais fácil de se apossar de você ou de onde você trabalha é para que ele possa fazer perguntas.
Mostre ao seu novo colega de trabalho como fazer as coisas. Pode ser necessário durante os primeiros dias mostrar ao seu novo colega de trabalho como usar o equipamento de escritório. Ofereça sua ajuda e seja paciente quando seu novo colega de trabalho pedir ajuda.
Leve seu novo colega de trabalho para fora. No final do primeiro dia, você pode querer ter um trabalho posterior com outros colegas de trabalho. Convide seu novo colega de trabalho a se juntar para que ele se sinta confortável e familiarize-se com todos.
Acompanhamento. No dia seguinte, acompanhe seu novo colega de trabalho sobre como as coisas estão indo. Você ficará feliz em ver que ele está de volta para o segundo dia, em parte porque se sente bem-vindo e descobre que o ambiente de trabalho que você apresentou a ele no dia anterior combina bem com ele.
Dicas
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Ofereça-se para comprar o seu almoço de colega de trabalho durante o primeiro dia. Mostre ao seu colega de trabalho os melhores lugares para comprar o almoço.
Aviso
Não interrompa a agenda do seu novo colega de trabalho. Não invada a privacidade do seu novo colega de trabalho. Não fofoque com seu novo colega de trabalho sobre os outros e vice-versa. Mantenha o tom e a atmosfera profissional para que suas ações não sejam mal interpretadas.
