Uma contravenção no seu passado pode permanecer no seu registro criminal por vários anos, dependendo do seu estado. Se você precisar encontrar um novo emprego durante esse período, saiba como explicar uma contravenção em uma entrevista para deixar uma boa impressão no empregador e, com sorte, conseguir o cargo. Pratique o que você vai dizer antes de ir para a entrevista, assim você estará confiante em como você quer apresentar a contravenção e lembrar os pontos sobre isso e sobre si mesmo que você precisa transmitir.
Preencha todos os pedidos de emprego com as palavras "explicará em entrevista" nos espaços em branco sobre crimes e delitos. Isso não só permite que você apresente as informações pessoalmente, mas também permite a confidencialidade caso alguém não autorizado veja sua inscrição.
Aguarde até que o entrevistador traga o assunto da contravenção, em vez de mencioná-lo logo de início. Seja honesto sobre a contravenção, fornecendo como e quando ocorreu, sem entrar em detalhes.Não mentir sobre o evento ou tentar encobri-lo porque uma verificação completa de antecedentes pode revelar informações que você tentou omitir.
Explique ao entrevistador como a ofensa causou um impacto positivo em sua vida ou como ela mudou você para melhor. Cite exemplos das mudanças que você fez, como voluntariado, assumir mais responsabilidade, voltar para a escola ou procurar um novo emprego para associar-se a novas pessoas.
Diga ao entrevistador sobre quaisquer novas habilidades que você aprendeu ou elementos de sua vida que melhoraram para torná-lo um candidato melhor para o trabalho.
Evite permitir que a conversa sobre a contravenção continue por mais tempo do que o necessário depois de transmitir os pontos positivos do evento. Destaque como você está satisfeito com a ocorrência e que está pronto para seguir em frente com sua nova vida, incluindo um novo trabalho.
Mostre ao empregador seu caráter, habilidades e valores que você traz para a empresa e como você pode realizar o trabalho melhor do que os outros candidatos. Permita que os pontos positivos de seu caráter e habilidades ofusquem o conhecimento de uma contravenção à medida que a entrevista continua.
Dicas
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As contravenções dos seus dias de juventude são frequentemente mais facilmente negligenciadas do que as indiscrições que ocorreram como um adulto.
