Técnicos de farmácia trabalham em uma ampla variedade de ambientes, como lojas de varejo, hospitais, farmácias assistidas e empresas de vendas por correspondência. A principal responsabilidade dos técnicos de farmácia é receber e processar prescrições de pacientes, o que geralmente envolve muitas etapas e obrigações. A maioria desses profissionais se reporta a farmacêuticos licenciados e também realiza outras tarefas diárias. Se você está se candidatando a um desses tipos de cargo, certifique-se de incluir várias habilidades de trabalho importantes em seu currículo para ganhar vantagem sobre a concorrência.
Competências detalhadas
Os técnicos de farmácia trabalham com prescrições que afetam a saúde de seus clientes, por isso é muito importante que eles tenham grande atenção aos detalhes e à conscientização em seu trabalho diário. De acordo com o Bureau of Labor Statistics, alguns deveres típicos que precisam deste conjunto de habilidades específicas incluem verificar a prescrição, cruzar com prescrições anteriores ou através de contato com o médico prescritor, preparar o rótulo de prescrição e definir o preço com base em informações de seguro. Enfatize esse conjunto de habilidades em seu currículo, incluindo descrições como “capacidade comprovada de seguir instruções específicas” e “compreensão excelente de fala, leitura e escrita”.
Habilidades matemáticas
Se você estiver se candidatando a um cargo de técnico em farmácia, precisará enfatizar suas habilidades matemáticas em seu currículo. Ao processar e preencher uma receita, você deve usar várias habilidades relacionadas à matemática, como pesagem, contagem, medição e mistura. De acordo com a O-Net, a maioria dos técnicos de farmácia também deve trabalhar com uma caixa registradora e verificar as quantidades de medicamentos e estoques em relação às faturas, bem como auxiliar no processo de pedidos.
Habilidades organizacionais
Técnicos de farmácia são obrigados a fazer muitas coisas em um curto período de tempo. Isso normalmente significa que eles devem ter excelentes habilidades organizacionais e de gerenciamento de tempo. Por exemplo, alguns candidatos podem listar suas habilidades de multitarefa, enquanto outros enfatizam conjuntos de habilidades de arquivamento eficazes em seus currículos. Se você tem experiência anterior como técnico de farmácia, não deixe de incluir “gerenciar e manter registros e arquivos de pacientes” como outro exemplo de suas habilidades organizacionais. De acordo com o site Farmácia Technician Schools, a preparação de formulários de pedido de seguro é outra tarefa importante que envolve habilidades de organização para esta posição.
Habilidades de atendimento ao cliente
É imprescindível que os técnicos de farmácia tenham excelentes habilidades em atendimento ao cliente, pois trabalham com eles e conversam com os clientes a maior parte do dia de trabalho. Inclua habilidades específicas, como atender ao telefone, atender a solicitações de clientes, responder a perguntas específicas dos clientes e se comunicar de forma eficaz com os consultórios médicos ao verificar as prescrições. Outras habilidades nessa área incluem manter a privacidade e a confidencialidade do paciente, bem como a capacidade de permanecer calmo e positivo em um ambiente de trabalho movimentado.
Habilidades Diversas
A maioria dos técnicos de farmácia é obrigada a coletar e inserir todas as informações no computador, portanto, certifique-se de incluir todas as habilidades de pesquisa em computadores e Internet em seu currículo. Outra habilidade importante é provar que você entende e pode se comunicar em termos médicos, bem como ter conhecimento médico intermediário. Muitos técnicos de farmácia aconselham os clientes sobre determinados alimentos e medicamentos a serem evitados ao tomar uma receita específica, bem como sugerem mudanças gerais na saúde.
2016 informação do salário para técnicos da farmácia
Técnicos de farmácia ganharam um salário médio anual de US $ 30.920 em 2016, de acordo com o Bureau of Labor Statistics dos EUA. Na extremidade inferior, os técnicos de farmácias obtiveram um salário percentil de 25.170 dólares, o que significa que 75% ganharam mais do que esse valor. O salário do percentil 75 é de US $ 37.780, o que significa que 25% ganham mais.Em 2016, 402.500 pessoas estavam empregadas nos EUA como técnicos de farmácia.
