O impacto dos computadores no emprego

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Anonim

Nas últimas três décadas, o computador trouxe muitas mudanças no emprego, incluindo mudanças no equipamento do escritório, localização do escritório, horários de trabalho e os tipos de trabalho que as pessoas estão buscando. Aqui estão sete maneiras pelas quais o computador revolucionou o emprego.

Perda de emprego

Os computadores pessoais ajudaram a diminuir o impacto negativo da perda de emprego. Se alguém perder um emprego em uma fábrica ou escritório, a opção agora está amplamente disponível para usar o computador para trabalhar em casa em várias posições, desde merchandising até entrada de dados.

Tecnologia antiga

O computador praticamente eliminou muitos equipamentos que antes eram essenciais em escritórios em todo o mundo, incluindo a máquina de escrever e a central telefônica. As tarefas do painel de controle agora são tratadas por meio do uso de software de computador, enquanto as máquinas de escrever raramente são usadas na maioria dos escritórios.

Absentismo

Graças à tecnologia de teleconferência, tecnologia de videoconferência e tecnologia de acesso remoto facilitada por meio de computadores, você pode trabalhar em um local fora do escritório se conflitos e circunstâncias pessoais impedirem que você esteja fisicamente presente no escritório.

Preenchendo o espaço para comunicação

Graças aos recursos de e-mail e mensagens instantâneas dos computadores conectados à Internet, você pode garantir que todos os funcionários da sua empresa estejam atualizados sobre as últimas alterações nas políticas da empresa, as informações mais recentes de um departamento para outro e as informações mais recentes necessárias para inter reuniões departamentais.

O fardo da precisão

Para os secretários, a precisão na digitação já foi um requisito essencial para o trabalho. Graças às habilidades de edição dos modernos programas de processamento de texto, cometer alguns erros na digitação não é o fim do mundo, desde que a secretária revise os documentos e corrija os erros antes de enviar as informações para outros funcionários da empresa.