Uma organização sem fins lucrativos tem um conselho de diretores para tomar decisões importantes. O conselho ideal é composto por pessoas com uma atitude profissional, um interesse pessoal na missão da organização e uma ampla gama de habilidades e qualidades fortes que se combinam para ajudar a organização. Encontrar uma posição no conselho pode ser difícil e competitivo. Para ser bem sucedido, você deve demonstrar que seu caráter e habilidades beneficiam o conselho de uma forma que complementa os talentos e habilidades dos outros membros.
Escreva um currículo
Digite seu nome, número de telefone e endereço de e-mail em negrito na parte superior do seu currículo.
Escreva uma seção sobre sua educação, listando cada qualificação ou instituto em uma linha separada e mencionando especialmente as qualificações relacionadas diretamente à organização sem fins lucrativos que você gostaria de participar.
Escreva uma seção sobre seu voluntário e experiência de trabalho, especialmente incluindo experiências relacionadas à organização ou que demonstrem as qualidades e habilidades que você trará para o conselho. Liste cada experiência em uma linha separada, adicionando breves notas explicativas se elas estiverem relacionadas a habilidades-chave.
Encontre uma placa
Entre em contato com organizações locais ou nacionais que você gostaria de servir como membro do conselho e pergunte sobre vagas. Escolha grupos que reflitam suas paixões, interesses e valores.
Pesquise sites como o BoardNetUSA, Bridgestar e Idealist para encontrar vagas para posições de conselho sem fins lucrativos.
Siga o processo de inscrição de cada organização, ou envie seu currículo e uma carta de apresentação para a organização cuja diretoria você gostaria de participar. Uma carta de apresentação deve resumir seu interesse na empresa ou grupo e explicar concisamente por que você acredita que sua presença beneficiaria a diretoria.
