Como grande parte do trabalho diário em qualquer organização é feito por grupos de trabalho ou equipes, é crucial que os membros da equipe atuem como uma unidade altamente eficaz. Isso só acontece quando os membros da equipe têm bons relacionamentos e uma convicção de que, trabalhando juntos, a equipe sempre supera um indivíduo. Quando os membros do grupo são todos do mesmo sexo, é necessário que o líder da equipe encontre atividades adaptadas aos interesses específicos do grupo. Um grupo de mulheres que trabalham no mesmo projeto pode se sentir muito mais conectado depois de compartilhar atividades de formação de equipes.
Planejando o Evento
Se você é o líder que planeja o evento de formação de equipes, reserve bastante tempo para descobrir ideias. Construa o evento convidando as mulheres da equipe para dar ideias de como elas gostariam que o evento se desenrolasse. Tente planejar algumas atividades da equipe que sua organização não usou. Encontre um local fora do local para realizar o evento. Anote o tempo de construção de equipe como uma forma de as mulheres de sua organização se afastarem e aproveitarem o tempo perdido. Um fim de semana em um bom spa pode ser uma ótima maneira de animar as pessoas. Insista que você não pretende preencher a cada minuto com atividades pré-planejadas. As mulheres terão tempo para apenas relaxar, desfrutar de alguns mimos e se conhecerem. Mas também esteja consciente dos compromissos familiares. Uma mãe solteira com três filhos pode não ser capaz de fugir facilmente.
Quebra-gelo
Receba o evento com uma atividade de quebra-gelo. Divida os funcionários em grupos e diga-lhes para apresentarem 15 coisas em comum. Talvez todo mundo tenha filhos, ou talvez todos façam uma manicure semanal. Lembre-os de que eles não podem usar partes do corpo, pois isso é muito fácil. Eles provavelmente todos têm sobrancelhas.
Jogos
Continue o evento com algumas atividades fáceis. Tente uma paródia de um game show, como "Family Feud" ou "Jeopardy", e faça perguntas sobre cada indivíduo, bem como sobre a empresa. Planeje uma atividade para ver quem tem o item mais incomum em sua bolsa. Se você começar o seu evento de formação de equipes para um começo divertido e alegre, você terá um bom final de semana.
Resolva um problema juntos
Divida as mulheres em grupos e peça que resolvam um problema. Eles estão presos em uma ilha deserta com apenas seis itens disponíveis da civilização, juntamente com os recursos naturais que eles podem encontrar na ilha. O que eles farão para sobreviver? Como eles usaram esses seis itens de maneiras criativas?
Diversão ao ar livre
Nos dias quentes, as atividades ao ar livre podem ser divertidas e criativas. Qualquer tipo de diversão na piscina, como uma corrida de revezamento, pode incentivar as mulheres a trabalharem juntas. Mas seja sensível. Alguns dos participantes podem ter autoconsciência em usar um maiô. Experimente sua própria versão de “Iron Chef”. Dê a cada equipe uma grelha e os mesmos ingredientes para ver quem consegue criar o prato mais criativo.
Critique o Evento
Quando o evento terminar, e todos estiverem de volta ao trabalho, envie fichas de feedback para que os membros da equipe possam criticar o fim de semana. Seus pensamentos e sentimentos os ajudarão a se sentir parte do processo, e você terá informações para ajudá-lo a planejar o próximo evento de formação de equipe.
