O papel do SEBI na governança corporativa

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Anonim

Estabelecido em 1992, o Conselho de Valores Mobiliários da Índia é essencial para a governança corporativa do mercado de valores mobiliários da Índia, pois serve como o órgão central que garante que os investidores estejam protegidos e o mercado de valores mobiliários seja regulamentado.

Governança

Governança corporativa é a maneira pela qual as empresas ou sistemas de mercado operam, incluindo as regras, regulamentos, políticas e padrões de prestação de contas, transparência e integridade corporativa em geral.

Origens

O SEBI foi formado depois que o Parlamento indiano aprovou a Lei do Conselho de Valores Mobiliários e Câmbio da Índia de 1992, em resposta ao Programa de Avaliação de Serviços Financeiros, um programa desenvolvido pelo Banco Mundial e pelo Fundo Monetário Internacional que observa e informa sobre sistemas financeiros globais. O governo indiano queria estabelecer uma forte atmosfera financeira e mercado de valores mobiliários com um regulador promovendo os mais recentes padrões de governança corporativa.

Funções

O SEBI define padrões de governança nos quais o mercado de valores mobiliários deve operar, protegendo os direitos de emissores e investidores. O SEBI tem o poder de investigar circunstâncias em que o mercado ou seus participantes foram prejudicados e podem impor padrões de governança com diretrizes. Um processo de recurso implementado garante responsabilidade e transparência. O SEBI poderá rescindir da lista de valores mobiliários qualquer empresa que não esteja em conformidade com seus padrões e regulamentos de governança.