O conflito de tarefas existe dentro de um grupo ou equipe quando há divergências entre os membros do grupo sobre as tarefas que estão sendo executadas.
Conflito de Tarefa vs. Conflito de Relacionamento
O conflito de tarefas é um dos dois tipos de conflitos que podem ocorrer dentro de um grupo ou equipe. Esse tipo de conflito é focado em torno da tarefa em questão. O outro tipo de conflito é o conflito de relacionamento; O conflito de relacionamentos lida com o conflito interpessoal entre as pessoas do grupo e não com a tarefa em que estão trabalhando.
Diferenças de Conflito de Tarefa
O conflito de tarefas surge quando os membros do grupo têm diferenças de pontos de vista, ideias e opiniões.
Benefícios do Conflito de Tarefas
Entre os benefícios para o conflito de tarefas estão a diminuição do pensamento em grupo, o incentivo à criatividade e o aumento do entendimento, identificando diversas perspectivas.
Negativos de Conflito de Tarefa
O conflito de tarefas pode se tornar negativo quando o conflito cria discórdia dentro da equipe.
Gerenciando Conflitos de Tarefa
Uma maneira saudável de lidar com o conflito de tarefas é que todos dentro do grupo possam ouvir uns aos outros, respeitar as opiniões uns dos outros e, quando possível, tentar colaborar com as diferentes ideias e opiniões para chegar a uma ideia com a qual todos no grupo possam concordar.
