Um fluxograma organizacional é algo que uma empresa cria, na forma de um diagrama para ilustrar como o pessoal da empresa está estruturado.
Propósito
Esses fluxogramas são usados para entender como os funcionários se encaixam no processo de trabalho. Eles também ajudam a entender o fluxo de informações e ajudam os funcionários a entender onde eles se encaixam no esquema das coisas. Eles também são usados para encontrar possíveis problemas e fazer alterações de acordo para promover um melhor desempenho na organização.
Descrição
Um fluxograma organizacional é diagramado usando uma árvore horizontal ou vertical que representa cada trabalho na organização. Mostra as relações entre posições de trabalho e ilustra a estrutura de todas as tarefas por classificação. Um fluxograma organizacional típico é semelhante a uma pirâmide.
Detalhes
Esses fluxogramas são normalmente configurados em ordem hierárquica com o funcionário mais alto no topo do gráfico; que geralmente é o presidente ou diretor executivo. A partir daí, os próximos funcionários na classificação são listados e assim por diante. Cada funcionário é listado em uma caixa retangular e as linhas são desenhadas conectando os funcionários.
