Quais são as qualificações para ser listado como uma empresa da Fortune 500?

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Anonim

Às vezes, fazer uma lista significa apenas que você tem muitas coisas para fazer. Fazer a lista, por outro lado, pode significar que você foi reconhecido por algum tipo de grande conquista. Para um ator que pode ser uma indicação ao Oscar, para um escritor pode estar fazendo a lista de best-sellers do The New York Times ou para um negócio que pode estar entrando na Fortune 500. Se você sonha em ver um dia sua empresa distinguida Dessa forma, você realmente tem uma lista de tarefas muito significativa.

Dicas

  • As empresas da Fortune 500 devem ser empresas americanas que arquivam demonstrações financeiras com uma agência governamental. Eles são classificados de acordo com as receitas que relataram às suas respectivas agências governamentais em seu ano fiscal mais recente.

O que é uma empresa da Fortune 500?

O significado mais superficial da lista é bastante simples e compreensível. Todos os anos, a revista de negócios icônica Fortune classifica as empresas americanas por sua receita de vendas, conforme relatado para o ano fiscal anterior da empresa e, em seguida, publica essa lista classificada. As 500 maiores empresas por esse critério se tornam as 500 da Fortune, e as 500 seguintes se tornam parte de uma lista mais longa conhecida como Fortune 1000. Fazer da Fortune 1000 é uma conquista significativa, e é um marco no caminho para se tornar uma empresa da Fortune 500, mas não oferece o mesmo tipo de direito de se gabar que vem com a lista mais curta.

A vida de uma lista

A primeira lista da Fortune 500 foi publicada em 1955, quando a economia americana estava centrada firmemente em construir coisas. Por isso, fazia sentido restringir a lista às empresas envolvidas nos setores de manufatura, mineração e energia. Mesmo assim, no entanto, algumas grandes empresas foram excluídas dessa restrição. Nas décadas seguintes, o setor de serviços tornou-se cada vez mais importante, e excluí-lo dos requisitos da Fortune 500 tornou a lista menos relevante como um instantâneo da economia americana. Os critérios da lista mudaram em 1994 para adicionar a indústria de serviços, bem a tempo de os titãs emergentes, como o Walmart, assumirem um lugar no centro das atenções. Essa decisão surge em grande parte em retrospectiva, com a tecnologia embaçando as linhas entre os setores tradicionais.Ainda há computadores usando os nomes da Apple e da IBM, por exemplo, mas o software e os serviços se tornaram a força vital das duas empresas.

Elegibilidade para consideração

A revista Fortune pretendia que sua lista fosse um ranking de empresas americanas, em oposição às empresas que fazem negócios na América, e seus critérios formais refletem isso. Ser uma empresa americana na definição da Fortune 500 significa algumas coisas específicas. Incorporar nos EUA e operar nos EUA é um ponto de partida bastante óbvio. As empresas podem ser públicas, privadas ou até mesmo cooperativas - companhias de seguro mútuo e cooperativas de crédito se encaixariam nessa descrição - mas devem apresentar demonstrações financeiras com uma agência do governo para se qualificar. As empresas que não registram relatórios com o governo são excluídas, assim como as empresas dos EUA que estão consolidadas em outra empresa, seja nacional ou estrangeira, para fins de relatório.

Receitas Anuais

A outra metade da equação é a receita informada pelas empresas em consideração, e existem regras básicas ali também. Primeiro, as empresas são classificadas de acordo com as receitas que relataram às suas respectivas agências governamentais em seu ano fiscal mais recente. Nem todas as empresas usam o mesmo ano fiscal, então a comparação não é exatamente de maçãs para maçãs, mas é bem próxima. Quando as empresas da lista têm subsidiárias cujas receitas são consolidadas nas da controladora, essas receitas são incluídas. A lista também mostra os lucros depois dos impostos para cada empresa, mas eles não desempenham um papel no ranking. É completamente possível classificar-se entre as empresas mais altas na lista de receita geral e, ainda assim, perder dinheiro para o ano. Se você é uma empresa da Fortune 500, parte do pacote é ter recursos financeiros para enfrentar tempos difíceis.

Essas outras listas

A Fortune 500 não é a única lista desse tipo, é claro. Outras revistas e outras empresas relacionadas a finanças têm suas próprias. A própria Fortune cria uma versão global de sua lista, colocando as empresas dos EUA no contexto de suas contrapartes de todo o mundo.

Dentro dos Estados Unidos, as duas outras listas mais importantes são a Standard & Poor's 500 e a Dow Jones Industrial Average. Ambos são pontos de referência importantes para a economia americana como um todo, mas não são tão amplos quanto as empresas da Fortune 500 porque excluem empresas privadas, concentrando-se apenas em empresas de capital aberto. O índice S & P é composto por grandes empresas de capital aberto de diferentes setores, cuidadosamente selecionadas para serem uma boa representação da economia como um todo. Eles são ponderados por sua capitalização de mercado total, que é o preço das ações multiplicado pelo número de ações. O Dow é ainda mais limitado, consistindo de apenas 30 ações que são ponderadas pelo preço de suas ações. Você pode argumentar que a Fortune 500, concentrando-se nas receitas e não no preço das ações ou na capitalização de mercado, é um indicador melhor da saúde da economia.

The Bottom Line

Se você estabeleceu a meta de colocar sua empresa na Fortune 500, não é tão simples quanto atingir uma determinada quantia em dinheiro. Não há linha de corte para a Fortune 500 e nenhum objetivo simples de dólares e centavos para mostrar que você fez isso. As empresas da lista chegam lá superando todos os demais, e a quantidade de receita real necessária para atingir essa meta é diferente a cada ano.

Em 1955, quando a lista foi publicada pela primeira vez, você precisava arrecadar US $ 49,7 milhões para obter um toehold nos 500. Em 2018, o 500º lugar na lista foi para o vendedor de roupas de trabalho CINTAS em US $ 5,428 bilhões. A partir de 2013, a própria Fortune calculou que o limiar para fazer o corte havia subido em média 4,3% ao longo das décadas, quando ajustado pela inflação. Dadas essas duas figuras, você pode calcular uma meta de receita razoável que pode levá-lo até lá nos próximos 10 anos, 20 anos ou qualquer outra janela que pareça adequada à sua situação.

Jogue o jogo longo

A menos que você já esteja prestes a se tornar uma grande empresa, qualquer plano realista para entrar na Fortune 500 provavelmente requer uma janela de décadas. Algumas empresas na lista são quase tão antigas quanto o próprio país, e líderes de longa data como a DuPont e a Colgate-Palmolive estão iniciando seu terceiro século de operação. Mesmo na indústria de tecnologia, a longevidade é importante. O Google existe há mais de 20 anos e a Apple, por 40, e a empresa agora chamada IBM remonta ao século XIX.

Há uma lista de verificação

Se você é um empreendedor com aspirações de fazer a lista, a própria Fortune forneceu uma lista útil de atributos em 2013 que distingue as empresas da Fortune 500. Um foco nos objetivos de longo prazo de sua empresa é certamente um deles, mas há outros. Uma é a adaptabilidade. Seu caminho para as 500 levará muitos anos, e suas ofertas atuais provavelmente não levarão você até lá. Você terá que continuar mudando para acompanhar as necessidades de seus clientes e continuar a fornecer-lhes valor. Isso pode significar afastar-se completamente do que é hoje um produto ou serviço essencial à medida que seu mercado muda. Por exemplo, a IBM estabeleceu o computador pessoal como uma ferramenta de negócios, mas não os construiu em anos.

Outros Atributos Principais dos 500

Outros atributos-chave que podem levá-lo aos 500 são igualmente difíceis de quantificar. Um deles poderia ser descrito como visão, ou mais simplesmente "grandes idéias", o que pode ser ainda mais importante do que suas receitas atuais. A fabricante de carros Tesla é um excelente exemplo. Ele fica bem no meio da lista de 2018 na 260ª posição, apesar de ter ficado à beira do fracasso várias vezes em sua história. Outra é a capacidade da sua empresa de reter e desenvolver as melhores pessoas, uma prioridade que muitas empresas reivindicam, mas poucas realmente se destacam. O mais importante de tudo, é claro, é continuar, crescimento forte ano após ano e década após década. Não importa quantas outras coisas você faça certo ou errado, no final do dia é preciso muito crescimento sustentado para fazer a lista.