A integridade tornou-se uma qualidade pessoal necessária para funcionários desejáveis e promotíveis no início do século XXI. Na sequência de escândalos de negócios proeminentes na Enron, Healthsouth e Arthur Anderson, entre outros, os empregadores querem contratar funcionários que estão comprometidos em operar com a máxima integridade.Isso é especialmente verdadeiro em setores voltados ao cliente e em negócios, vendas e serviços.
Desafio de integridade
"Discuta um momento em que sua integridade foi desafiada e como você lidou com isso" é uma pergunta de entrevista baseada em integridade que a maioria dos especialistas, incluindo o site Career Playbook, concorda que você provavelmente ouvirá se um empregador quiser entender sua integridade. Esta é uma pergunta complicada. O site Career Playbook sugere que você compartilhe um exemplo moderado de um tempo simples em que foi desafiado. Mostre como você lidou com a situação de forma madura e com integridade. Evite parecer um chorão ou acusador.
Pedido antiético
Em sua "Sample Interview Questions", o Departamento de Recursos Humanos da Universidade do Norte do Texas apresenta a pergunta "O que você faria se alguém lhe pedisse para fazer algo antiético?" Muito provavelmente você não diria que faria o que lhe foi pedido. Uma chave é escolher um exemplo que mostre que você entende o que torna uma solicitação antiética. Então, sua capacidade de demonstrar confiança ao lidar com esse tipo de situação é importante para mostrar seu sistema de valores fundamentado.
Sofrendo uma perda
Outra questão comum baseada na integridade oferecida pela Universidade do Norte do Texas é: "Você já experimentou uma perda por fazer o que é certo?" O entrevistador está tentando determinar se sua ética é importante o suficiente para você sacrificar alguma coisa por integridade e honestidade. Ao compartilhar seu exemplo, seja sincero sobre uma situação difícil para você. Explique por que você optou pela integridade em detrimento pessoal, mas evite degradar os colegas no processo.
Dilemas Éticos Importantes
"Qual você acha que é o mais importante / difícil dilema ético enfrentado pelas corporações hoje?" é uma questão centrada na ética listada entre as mais difíceis por AC People. Com essa pergunta, seu entrevistador quer ver que você está atualizado sobre ética e ciente da importância da ética nos negócios. Compartilhar uma questão de botão quente atualmente proeminente na sociedade e nos negócios mostra que você gasta tempo pensando em dilemas éticos.
