Como responder "Como lidar com o estresse" em uma entrevista de emprego

Anonim

Pode ser desanimador descobrir as respostas para algumas das perguntas mais desafiadoras da entrevista de emprego, particularmente aquelas que perguntam sobre pontos fracos e como você lida com problemas no trabalho. Uma questão de entrevista especialmente difícil de responder é aquela que pergunta sobre como você lida com o estresse. É melhor ser sincero com sua resposta, mas gire-a de forma positiva e profissional, para que ela não enfraqueça sua posição como um candidato viável para a posição.

Prepare sua resposta antes do tempo. Fazer isso lhe dá a oportunidade de encontrar a maneira mais profissional de responder à pergunta. Por causa da natureza da pergunta, uma resposta aleatória pode fazer parecer que você não lida bem com o estresse ou não lida corretamente com isso. Você precisa transmitir que você permaneça calmo, calmo e concentrado mesmo em situações de alta pressão.

Seja honesto e utilize os traços da sua personalidade central para responder à pergunta. Se você é um indivíduo nervoso, pode admitir isso; afinal de contas, o entrevistador e qualquer outra pessoa que trabalhe com você perceberão isso quando você conseguir o emprego e não quiser parecer desonesto. No entanto, você pode ser honesto, mas ainda assim dar um giro positivo. Você pode dizer algo como: "Estou nervoso, mas isso decorre da minha capacidade de buscar a perfeição. Eu cuido de uma situação estressante de trabalho tentando lutar pela perfeição para resolver o problema e depois seguir em frente."

Forneça um exemplo de estresse relacionado ao trabalho anterior e como você lidou com isso. Isso demonstra o fato de que você já lidou com situações estressantes antes e as superou, e deixa o entrevistador saber que você é capaz de fazê-lo novamente. Não dê um longo exemplo; apenas algo curto e simples para levar para casa o seu ponto.

Informe-se se eles têm um procedimento ou um determinado padrão em situações estressantes e de alta pressão. Algumas empresas têm um determinado protocolo que querem seguir quando há um problema ou um problema que surge; outros lhe dão margem de manobra para lidar com a situação. Perguntar qual método esta empresa usa tira o foco de você e lhe dá algumas dicas sobre como a empresa opera.