Gestão

Muitas organizações hoje exigem que os funcionários estabeleçam metas pessoais que são analisadas na análise de desempenho. As organizações realizam avaliações de desempenho periodicamente, geralmente no final do ano, para determinar a remuneração dos funcionários ou outras recompensas. Objetivos pessoais devem ser definidos para atender às necessidades individuais de ...

Uma das ferramentas mais importantes para um departamento de recursos humanos é a avaliação das necessidades. A avaliação das necessidades informa ao departamento exatamente o que a empresa precisa para ajudar seus funcionários a realizar seus trabalhos com mais eficiência e a aproveitar mais seu trabalho. O estilo da Associação Americana de Psicologia (APA) é o mais ...

Um organograma da empresa é muito parecido com uma árvore genealógica para empresas. Ele mostra os diferentes departamentos e níveis executivos de como a empresa é organizada. Árvores organizacionais de negócios são uma ótima maneira de mostrar a cadeia de comando da empresa, e também para refletir sobre os fundadores do negócio e como ele ...

Algumas empresas usam descrições de cargos em suas listas de trabalho para recrutar novos funcionários para tarefas específicas. Deveres de trabalho versus descrições de trabalho podem mudar dependendo das necessidades do empregador. Essas mudanças podem afetar muitas áreas diferentes do trabalho de um funcionário, incluindo oportunidades de progresso na carreira.

Muito como qualquer outro negócio, um escritório de advocacia tem que ter uma compreensão do cenário competitivo para ser bem sucedido. A realização de uma análise SWOT pode deixar uma empresa com um melhor entendimento de sua posição. Examinando seus pontos fortes e fracos e as oportunidades e ameaças apresentadas pelo mercado, pode ...

Durante um período, uma empresa normalmente planeja quanto quer produzir de um bem durante um determinado período de tempo. Agendar a adesão mede quão bem a empresa ficou com o plano planejado. A fórmula de adesão ao cronograma pode ser usada para qualquer tipo de plano; por exemplo, o número planejado de horas de trabalho para funcionários. ...

Quando diversos indivíduos em uma empresa ou organização podem trabalhar juntos, a produção aumenta e isso resulta em um ambiente de trabalho mais positivo, de acordo com a Charney and Associates Inc., um grupo de consultores administrativos. Entre alguns dos impactos negativos da falta de respeito pela diversidade nos negócios estão altos ...

A construção é um empreendimento multifacetado que requer a participação de uma ampla variedade de pessoas que executam um número quase ilimitado de processos e operações. Um único projeto pode ter centenas de etapas envolvendo milhares de pessoas. A tecnologia está mudando a construção ajudando as pessoas a se manterem conectadas, aumentando ...

O cronograma para um projeto de construção comercial deve fornecer uma visão geral que inclua uma lista de tarefas e um cronograma do início ao fim. O objetivo é organizar a miríade de pessoas e tarefas envolvidas na construção. Um cronograma eficaz refletirá o escopo do projeto, identificará caminhos críticos e entregas, ...

Uma das peças de comunicação mais importantes que você escreverá como gerente é um anúncio de promoção de emprego. Embora deva ser lido profissionalmente pelos padrões corporativos, também pode ser uma ótima oportunidade para você incorporar um pouco de personalidade a ele. Todo mundo sabe que grande parte do hoje é ...

Um relatório semanal permite que as empresas acompanhem o progresso dos funcionários em todos os níveis. Funcionários de nível básico podem enviar relatórios semanais para seus supervisores, e a gerência intermediária pode informar os executivos sobre realizações semanais. Relatórios semanais ajudam os projetos a permanecerem no cronograma e os funcionários concluem as tarefas necessárias. Além do que, além do mais, ...

A produtividade é o componente mais importante de qualquer negócio em operação. Em todos os níveis, os membros da equipe devem aprender a trabalhar juntos para atingir as metas e iniciativas da empresa. Um gerente ou supervisor de sucesso pode orientar os funcionários de maneira planejada para aumentar o desempenho seguindo seis etapas.

Um mapa de processo - também conhecido como fluxograma - é uma ferramenta organizacional útil, especialmente para aqueles que são aprendizes visuais. Mapas de processo podem ajudar a responder perguntas como "o quê?", "Por quê?" e como?"; eles são comumente usados ​​em negócios e desenvolvimento de software para ilustrar mais claramente o ...

Um diagrama de causa e efeito é usado para mapear a relação entre um resultado e os fatores que contribuem para o resultado. Identificar as causas ou as razões de um efeito é feito usando um “diagrama de espinha de peixe” que foi inventado por Kaoru Ishikawa, de acordo com o Balanced Scorecard. Usando uma causa e efeito ...

O gerenciamento bem-sucedido de um warehouse requer processos e procedimentos fáceis de seguir e executar. Também requer funcionários experientes e organizados que entendam a importância de seus trabalhos. Recebimento, armazenamento, separação, embalagem, expedição e reabastecimento são as principais áreas envolvidas na operação de um depósito e ...

Para que a comunicação ocorra, o ouvinte deve entender o que o remetente significa - um processo que é mais fácil falar do que fazer.

As empresas enfrentam desafios cada vez maiores na comunicação de suas mensagens para as partes interessadas internas e externas, mesmo com ferramentas tecnológicas modernas.

Os manuais de procedimentos são um documento importante para empresas de qualquer tamanho. O manual de procedimentos é o guia “como fazer”, fornecendo uniformidade e consistência ao lidar com as tarefas diárias de operar um negócio. O conteúdo depende do tipo de manual de procedimentos que está sendo projetado. Operações são padronizadas, as decisões são ...

Mover um escritório inteiro requer muitas pessoas, prazos apertados e requisitos muito específicos. O uso de ferramentas de gerenciamento de projetos, como o termo de abertura do projeto, pode equilibrar as expectativas dos participantes do projeto e as habilidades da sua equipe de projeto: ao definir seu escopo antecipadamente, você pode ...

Se você simplesmente se ofereceu para acompanhar as atividades durante reuniões semanais ou se seus colegas o elegeram para o cargo de secretário de registro de uma fundação de caridade, é essencial que você construa registros claros e precisos do que ocorre durante as reuniões da sua organização. Atas de reunião ...

A motivação dos funcionários é uma chave para a produtividade no local de trabalho. Membros da equipe insatisfeitos ou insatisfeitos podem envenenar o ambiente de trabalho e custar dinheiro à empresa. Saber o que contribui para a satisfação dos funcionários é o primeiro passo para corrigir o problema. Gerentes eficazes devem estar no controle de ...

As questões enfrentadas pelos gerentes de recursos humanos levantam questões sobre justiça, honestidade, autodisciplina e consequências do comportamento. Uma vez que o departamento de recursos humanos (que lida com questões de funcionários) assume um papel importante na empresa, pode haver uma sobrecarga enorme colocada em gerentes de recursos humanos para caminhar ...

Desenvolver um cronograma de projeto realista requer que você calcule a duração do projeto com a maior precisão possível. Você consegue isso concluindo as estimativas de tempo das tarefas e atividades individuais do projeto.

Escrever uma proposta de projeto de cultura de tecidos de plantas requer planejamento e organização. A comunicação de seus objetivos para o projeto inclui fornecer ao seu leitor um histórico de histórico, implementação do projeto, configuração de laboratório e análise de custos. A clareza é um pré-requisito para escrever ótimas propostas de negócios, e você deve garantir ...

Um sistema de informações gerenciais (MIS) fornece informações a partir de dados brutos e ajuda o gerenciamento executivo a determinar estratégias a serem implementadas como uma organização. Esse conceito aplicado é baseado em sistemas de suporte à decisão com módulos que interagem com outras tecnologias do sistema de informação. MIS pode ajudar com marketing ...